Marketing

Chargé de Produit Réseaux et Télécom (h/f)

Unlimited contract Paris, FR

Au sein du Pôle Produits de la direction Marketing et sous la responsabilité du Chef de Produit « Connecter » (Liens d’accès, routeurs et sécurité), votre mission principale consistera à gérer et accompagner l’évolution de la famille de produits « Connecter ».

Missions

Vous aurez la responsabilité de :

Animer la famille de produits

  • Participer à la définition de la roadmap Produit
  • Définir le contenu des documents marketing et communications Produit
  • Suivre les développements Produit avec la R&D et l’équipe de développement
  • Faire des préconisations sur l’ergonomie et les fonctionnalités à développer ou valider
  • Suivre les fournisseurs et prestataires externes liés à son portefeuille
  • Être le garant du P&L sur son portefeuille de services (prix, marges, coûts)
  • S’assurer de la bonne mise en place des process allant de la commande à la facturation
  • S’assurer que les éléments contractuels liés à ces offres sont cohérents et à jour
  • Coordonner et proposer des actions marketing pour promouvoir son produit

Référent Produit & Accompagnement

  • Former les équipes commerciales sur son Produit
  • Être l’interlocuteur vis-à-vis de l’extérieur (client, journalistes…) sur son portefeuille de produits
  • Participer à la production d’outils et de contenus (Vidéos, podcasts, etc..) pour assister, former les clients et les partenaires

Veille

  • Veille marché et concurrentielle

Compétences requises

  • Profil marketing ou commercial
  • Une expérience de 5 ans minimum.
  • Connaissance approfondie des télécoms (marché et technique) avec une connaissance du secteur BtoB
  • Une aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec l’ensemble des acteurs de l’écosystème (clients, fournisseurs, partenaires, prospects).
  • Compétences confirmées en gestion de projet
  • Pilotage/animation des partenaires internes (équipe agile, interlocuteurs IT, …) et externes, discussion avec des équipes techniques, marketing et communication
  • Intérêt pour l’ergonomie, UX-UI
  • Connaissance des méthodologies et mindset agiles (scrum)
  • Compréhension des environnements web, mobile et responsive
  • Connaissance en analytics pour analyser les usages et comportements
  • Anglais courant (Equipe en Espagne et ouverture à l’international).
  • Autonomie, réactivité, méthodicité et création.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

AVANTAGES

  • Mutuelle
  • Tickets restaurant
  • RTT
  • Possibilités d’évolution de poste
  • Bonne ambiance
  • Labellisé Happy At Work !
  • Événements festifs internes réguliers